1- توسعه استراتژی ها و اهداف آموزش
2- فرآیند آموزش (مدل ها، روش ها، ابزار و استانداردها)
3- بکارگیری فناوری در آموزش و یادگیری
4- مدیریت بودجه و هزینه های آموزش
5- ترویج آموزش و ایجاد علاقمندی نسبت به یادگیری در کارکنان
6- ارزیابی نتایج و اندازه گیری اثربخشی آموزش
7- نمایش دستاوردهای آموزش
8- عارضه یابی در حوزه آموزش و یادگیری
9- کاربرد الگویابی (Benchmarking) در آموزش
10- ارزیابی کیفیت و اثربخشی آموزش
11- مهارت ها، شایستگی ها و ارزیابی مدرسین برنامه های آموزشی
12- کاربرد علوم و مهارت های فکری و روانشناختی در آموزش
13- دستیابی به تعهد مدیریت در آموزش
14- تجربیات برتر در عرصه آموزش و یادگیری